Salaire et conditions chez ABTEY CHOCOLATERIE : une analyse détaillée

Cette étude s’appuie sur les données publiques disponibles et les mentions relatives à ABTEY CHOCOLATERIE ou MANUDECORS, afin de présenter une vision complète des niveaux de rémunération, des métiers, des conventions collectives et des indicateurs administratifs liés à l’entreprise.

Contexte administratif et immatriculation

Cette structure est immatriculée au Registre National des Entreprises (RNE) et inscrite dans la base Sirene tenue par l’Insee depuis le 01/01/1963, avec une mise à jour le 03/11/2025 et le 06/12/2025 respectivement. L’Extrait RNE est le justificatif d’immatriculation de l’entreprise et contient les mêmes données qu’un extrait KBIS/D1. L’inscription au RNE et les autres références publiques (base Sirene, RNA, etc.) garantissent la traçabilité et la reconnaissance administrative de l’entreprise.

Situation et activités: l’entreprise est renseignée selon les valeurs NAF/APE et les codes NAF 2025 (à partir du 1ᵉʳ janvier 2027, coexistence avec l’ancienne NAF jusqu’à fin 2026). L’activité principale et l’adresse postale s’inscrivent dans un cadre structuré, avec des informations sur le capital social, la forme juridique et les dirigeants disponibles via les extraits officiels et les sources INSEE, DGFiP, Douanes, MTPEI et INPI.

Références et documents officiels

• Extrait RNEDénominationSIRENSIRET du siège social
• Numéro TVA intracommunautaire et Numéro EORI (identifiants douaniers)
• Activité principale (NAF/APE) et Code NAF/APE
• Adresse et forme juridique
• Effectif salarié et catégorie d'entreprise (données INSEE et URSSAF)
• Conventions collectives: IDCC 3109 et IDCC 9999
• Justificatif d’existence Insee et Extrait RNE
• Publications et annonces BODACC et observations du RNE

Effectif et structure de l’entreprise

Selon les données disponibles, l’entreprise possède 1 établissement, dont 1 est en activité. En 2023, l’effectif salarié se situe entre 200 et 249 salariés. La catégorie d’entreprise est calculée au niveau du groupe lorsque l’unité légale appartient à un groupe, et peut varier selon les données statistiques publiées par l’Insee.

Conventions collectives et conditions de travail

La convention collective nationale des cinq branches industries alimentaires diverses (IDCC 3109) est applicable, ainsi que d’autres textes spécifiques (IDCC 9999) selon le cadre de l’établissement et des postes. Ces conventions définissent les droits des salariés et les obligations des employeurs dans le secteur Chocolaterie, notamment en matière d’égalité professionnelle entre femmes et hommes, et de conditions de travail.

Égalité professionnelle

La structure a renseigné ses déclarations d’égalité entre les femmes et les hommes, avec une mise à jour le 31/07/2026. Ces informations s’appuient sur les données des organismes INSEE, DGFiP, Douanes, MTPEI et INPI et renforcent l’engagement de l’entreprise envers l’égalité et la transparence.

Postes et opportunités chez ABTEY CHOCOLATERIE

Des postes IT peuvent être proposés, comme le montrent les annonces liées à un technicien informatique au sein de l’équipe IT. Les exigences typiques incluent un Bac +2/3 et 2-3 ans d’expérience en milieu industriel, avec une maîtrise des environnements informatiques et une sensibilisation à la cybersécurité. Ces éléments reflètent l’importance de la digitalisation et de la sécurité dans les process industriels de la chocolaterie.

Hypothèses sur les conditions salariales

Les données publiques ne livrent pas directement les grilles salariales détaillées par poste pour ABTEY CHOCOLATERIE. Toutefois, le cadre conventionnel (IDCC 3109 et 9999) et l’effectif européen/INSEE donnent une base pour estimer les niveaux de rémunération comparables au secteur chocolatier et à l’industrie alimentaire, en tenant compte de l’ancienneté, du poste, des primes éventuelles et des avantages sociaux liés à la catégorie professionnelle et à la localisation.

Documents et sources

Les informations proviennent de: INSEE, DGFiP, Douanes, MTPEI et INPI. Les extraits et justificatifs (Extrait RNED, Extrait RNE, avis de situation Insee, etc.) permettent de vérifier l’immatriculation et l’activité réelle de l’entreprise. La mise à jour des données se fait régulièrement pour refléter les évolutions administratives et statutaires.

Infographie et ressources visuelles

Pour faciliter la compréhension des données administratives et du cadre légal, envisagez les éléments visuels suivants :

Tableau récapitulatif

Ressources et documents téléchargeables

Agréments et justificatifs accessibles: avis de situation Insee, Extrait RNE, Extrait RNED, et autres documents officiels téléchargés ou consultables via les autorités compétentes. Ces documents permettent de certifier la présence et les activités de ABTEY CHOCOLATERIE dans le registre public.

tags: #salaire #chocolaterie #abtey